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獵頭職位

  • IT高級經(jīng)理63-76萬

    職位描述: 1、根據(jù)公司戰(zhàn)略與業(yè)務規(guī)劃、IT技術發(fā)展方向,理解并推動企業(yè)信息化、數(shù)字化戰(zhàn)略落地,幫助公司實現(xiàn)戰(zhàn)略轉型;
  • 場景原畫34-50為

    職位描述: 1.根據(jù)游戲項目整體風格,獨立設計游戲游戲場景建筑、道具等。把握游戲項目場景設定的質(zhì)量及整體效果;
  • 數(shù)字電路工程師30-80萬

    崗位職責: 1、負責團隊目標制定,人員培養(yǎng)及團隊建設;協(xié)調(diào)資源保證團隊結果產(chǎn)出。 2、負責收集客戶需求,制定產(chǎn)品設計架構和Spec定義。 3、負責完成相關設計,驗證,測試和debug等工作。 4、獨立或配合版圖設計工程師完成后端電路版圖設計。
  • 數(shù)模混合IC經(jīng)理/工程師42-84萬

    工作職責: 1、負責數(shù)模混合IC研發(fā)、設計工作。 2、負責數(shù)模混合IC的測試驗證方案設計與優(yōu)化。 3、指導版圖工程師完成版圖設計。 4、負責新產(chǎn)品相關設計文檔的編寫。
  • 高級需求分析師18-26萬

    工作職責: 1、負責日常需求溝通、需求獲取、需求確認等工作,制定需求調(diào)研計劃,通過需求調(diào)研深入了解用戶愿景、真實需求、潛在需求等; 2、負責產(chǎn)品原型設計工作,編制需求方案、需求規(guī)格說明書; 3、負責與技術人員溝通、協(xié)調(diào),保證項目實施階段的進度與質(zhì)量;
  • 交互設計師24-36萬

    工作職責: 1、 負責產(chǎn)品的交互設計,與產(chǎn)品、UI、技術等相關角色緊密合作,完成信息構架,操作流程設計,精細原型設計,以及交互規(guī)格說明文檔的編寫。 2、 把握產(chǎn)品業(yè)務發(fā)展方向,規(guī)劃產(chǎn)品的交互框架,設計相應的交互模型,并制定交互設計規(guī)范。 3、 跟進UED工作流程,確保交互規(guī)范的落實與交互設計稿的完美實現(xiàn)。 4、 參與用戶研究工作(包括可用性測試和評估)。
  • IT架構專家30-42萬

    職位信息: 1. 根據(jù)發(fā)展戰(zhàn)略,指導和組織構建IT架構,使企業(yè)架構與業(yè)務發(fā)展相適應;
  • 美術總監(jiān)33-46萬

    工作職責: 1、主導手游項目美術風格和畫面表現(xiàn)工作,對產(chǎn)品的美術質(zhì)量負責
  • 自動化測試專家25-32萬

    職位描述: 1、根據(jù)交易系統(tǒng)的特點,設計可行的自動化測試實施方案;
  • APP軟件工程師24-30萬

    崗位職責: 1. 負責Android系統(tǒng)的App軟件設計開發(fā)、測試及維護;
  • 銷售經(jīng)理24-33萬

    職位要求: 1、本科以上學歷,工科類專業(yè);
  • 藍牙工程師26-45萬

    崗位職責: 1、負責智能硬件項目藍牙方案的集成與產(chǎn)品開發(fā)工作;
  • 架構師42-50萬

    工作內(nèi)容: 1、管理技術研發(fā)團隊
  • 客戶策略合伙人45-57萬

    職位描述: 1.作為客戶服務的帶頭人,可以深度洞察客戶的需求、問題、工作方法和溝通方式。有高超的溝通技巧和情商,深度維系與客戶中、高層之間的關系;
  • 交付總監(jiān)83-96萬

    工作職責: 1、 與銷售團隊、售前技術團隊緊密溝通協(xié)作,制定區(qū)域內(nèi)項目交付工作計劃,組織安排交付任務、檢查督促交付進度;
  • 雷達算法工程師24-60萬

    崗位職責: 1、負責雷達基帶信號處理的基本算法設計、編寫與優(yōu)化。 2、針對不同處理平臺進行系統(tǒng)調(diào)優(yōu)、算法調(diào)優(yōu)等。 3、指導客戶進行信號處理應用開發(fā),發(fā)揮并行系統(tǒng)的傳輸、運算能力。 4、負責公司產(chǎn)品技術說明書的撰寫與編制。
  • 前端16-24萬

    崗位職責:通用react前端JD
  • app推廣26-37萬

    崗位職責: 1、負責IOS、安卓市場的ASO上架資料基礎優(yōu)化(100字符,上架圖,宣傳文本等);
  • 嵌入式軟件開發(fā)工程師32-50萬

    崗位職責: 1. 負責公司儀器儀表產(chǎn)品的軟件研發(fā)工作
  • 實施顧問26-35萬

    崗位職責: 1.負責大型ERP項目制造段實施工作;
  • 海外游戲策劃28-40萬

    職位職責: 1、產(chǎn)品立項及制定項目研發(fā)提案、計劃書;
  • 硬件組長30-49萬

    職位描述: 1、負責分解產(chǎn)線目標,合理制定部門目標,帶領團隊完成既定目標。 2、負責定制符合客戶需求的解決方案并總結歸檔相關信息。 3、負責組內(nèi)人員管理,任務績效考核評定。 4、能夠快速分析研發(fā),生產(chǎn),客戶現(xiàn)場使用的問題反饋,及時幫助研發(fā),生產(chǎn),客戶解決相關問題。 5、能夠對接商務了解客戶背景,了解客戶需求和使用場景。討論定制符合客戶需求的解決方案并總結歸檔相關信息。 6、能處理并解決客戶意見投訴,及時將投訴反饋給相關部門,幫助客戶解決問題。 7、負責組織部門對ISO文件進行培訓學習,更新維護。 8、審核、整理相關PCB圖紙、資料、文件,建立圖紙檔案,保管好相關技術資料。
  • (高級) Andriod 工程師30-60萬

    職位描述: 1、參與移動產(chǎn)品的設計,負責產(chǎn)品研發(fā),實現(xiàn)高質(zhì)量的設計和編碼;
  • 客戶策略合伙人45-57萬

    職位描述: 1.作為客戶服務的帶頭人,可以深度洞察客戶的需求、問題、工作方法和溝通方式。有高超的溝通技巧和情商,深度維系與客戶中、高層之間的關系;
  • 售前工程師22-28萬

    崗位職責: 1. 調(diào)研客戶信息化現(xiàn)狀,分析客戶信息化意愿;
  • UED總監(jiān)34-45萬

    崗位職責: 1、主導用戶體驗設計,重點負責Web界面設計和APP界面設計,負責APP整體架構的設計和APP風格的把握;
  • 系統(tǒng)架構師27-36萬

    崗位職責: 1、 主導系統(tǒng)技術框架的規(guī)劃和設計,核心功能和模塊代碼的編寫,并負責技術難關攻關;規(guī)范代碼結構,制定代碼落地架構規(guī)范;
  • 安全副總監(jiān)65-73萬

    職位信息: 1、負責構建公司整體信息安全架構,制定未來的信息安全規(guī)劃藍圖;
  • 版圖工程師23-30萬

    崗位職責: 1. 在電路工程師的指導下, 完成模擬集成電路版圖布局,設計;
  • iOS開發(fā)工程師23-30萬

    崗位職責: 1、負責iOS客戶端的設計與開發(fā)工作 ;
  • 大客戶經(jīng)理27-36萬

    職位描述: 1、負責制定本部門產(chǎn)品銷售策略及業(yè)務拓展計劃;
  • 架構師42-50萬

    工作內(nèi)容: 1、管理技術研發(fā)團隊
  • 算法工程師27-35萬

    崗位要求: 1、負責機器學習、深度學習、圖像識別,仿真算法,領域算法開發(fā)工作,包括但不限于神經(jīng)網(wǎng)絡模型設計與優(yōu)化、強化學習、遷移學習、主動學習等的算法和系統(tǒng)研發(fā)。
  • golang開發(fā)工程師28-36萬

    崗位職責: 負責基于區(qū)塊鏈(Blockchain)的互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的設計和開發(fā)
  • 方案運營經(jīng)理23-35萬

    崗位職責: 1、通過行業(yè)深挖、市場深度分析、輿情收集等方式以及結合對工業(yè)領域的理解,發(fā)現(xiàn)商業(yè)銷售機會,制定有效合理的營銷策略,促進雪浪云產(chǎn)品和方案商業(yè)化目標提升;
  • 實施顧問26-35萬

    崗位職責: 1.負責大型ERP項目制造段實施工作;
  • 高級文字秘書24-32萬

    崗位職責: 1、負責公司年度工作會工作報告、總經(jīng)理發(fā)言稿、其他重要會議活動及簽約儀式上的總經(jīng)理講話、公司對外重要稿件資料等的起草及ppt編制;
  • 算法工程師27-35萬

    崗位要求: 1、負責機器學習、深度學習、圖像識別,仿真算法,領域算法開發(fā)工作,包括但不限于神經(jīng)網(wǎng)絡模型設計與優(yōu)化、強化學習、遷移學習、主動學習等的算法和系統(tǒng)研發(fā)。
  • 硬件組長30-49萬

    職位描述: 1、負責分解產(chǎn)線目標,合理制定部門目標,帶領團隊完成既定目標。 2、負責定制符合客戶需求的解決方案并總結歸檔相關信息。 3、負責組內(nèi)人員管理,任務績效考核評定。 4、能夠快速分析研發(fā),生產(chǎn),客戶現(xiàn)場使用的問題反饋,及時幫助研發(fā),生產(chǎn),客戶解決相關問題。 5、能夠對接商務了解客戶背景,了解客戶需求和使用場景。討論定制符合客戶需求的解決方案并總結歸檔相關信息。 6、能處理并解決客戶意見投訴,及時將投訴反饋給相關部門,幫助客戶解決問題。 7、負責組織部門對ISO文件進行培訓學習,更新維護。 8、審核、整理相關PCB圖紙、資料、文件,建立圖紙檔案,保管好相關技術資料。
  • 三維研發(fā)工程師33-50萬

    職位描述: 1.參與三維應用軟件的設計、開發(fā)及維護;
  • Java開發(fā)工程師22-27萬

    職位描述: 1、主要負責公司產(chǎn)品及系統(tǒng)的設計、開發(fā)和維護工作,配合團隊完成產(chǎn)品研發(fā)目標;
  • 算法工程師33-45萬

    職位描述: 1. 各種數(shù)據(jù)源(如地磁感應數(shù)據(jù)、短片數(shù)據(jù)、信號機的數(shù)據(jù)) 信號處理系統(tǒng)的算法分析,設計,仿真和優(yōu)化;
  • 銷售總監(jiān)50-100萬

    崗位職責: 1、根據(jù)公司話術主動聯(lián)系意向客戶,并能順利介紹公司產(chǎn)品系列并促成客戶購買 產(chǎn)品
  • 高級測試工程師25萬-30萬

    崗位職責: 1.及時了解各部門招聘需求;
  • 研發(fā)組長25-30萬

    崗位職責: 1、精通JAVA框架,需求理解、系統(tǒng)分析、設計和技術方案、文檔編寫;
  • 滲透工程師23-27萬

    職位描述: 1、負責對客戶系統(tǒng)進行滲透測試,盡可能發(fā)現(xiàn)所存在的安全問題并提供修復建議;
  • 產(chǎn)品經(jīng)理23-27萬

    職位要求: 1、 負責電話銷售系統(tǒng)產(chǎn)品的調(diào)研、分析和規(guī)劃;
  • 研發(fā)構架師30-45萬

    崗位職責: 一、負責公司信息化軟件開發(fā)組的行政管理和技術管理;
  • 設計總監(jiān)45-50萬

    崗位描述: 1、統(tǒng)籌產(chǎn)品的色系規(guī)劃方向和圖案風格方向,統(tǒng)籌團隊管理,實現(xiàn)棉品設計與產(chǎn)品配色設計;
  • 項目經(jīng)理22-26萬

    崗位要求: 1、帶領團隊負責項目實施工作,完成項目計劃制定、業(yè)務調(diào)研、方案編寫、客戶培訓、組織數(shù)據(jù)準備與系統(tǒng)切換、項目實施及價值總結等工作,確保項目質(zhì)量和進度;
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