6月8日，對獵頭行業(yè)來說有個重磅消息！亞洲領(lǐng)先的整體人才解決方案服務(wù)商科銳國際掛牌上市，他是第一家人力資源服務(wù)行業(yè)公司登陸A股資本市場，北京科銳(18.66 -6.61%,診股)國際正式在深交所創(chuàng)業(yè)板掛牌交易，首次公開發(fā)行A股4500萬股，發(fā)行定價為6.55元/股。公司董事長高勇先生表示：公司未來將進一步拓展人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)鏈上下游的產(chǎn)品和服務(wù)能力，同時充分利用資本力量，進一步擴大在人力資源服務(wù)行業(yè)的領(lǐng)先優(yōu)勢，并積極推進全球化布局，為提升中國在全球人力資源市場中的市場份額及影響力貢獻力量。
目前人力資源行業(yè)正處于風(fēng)口浪尖，在這背后是人才緊缺，企業(yè)用工成本增加等激發(fā)出來的服務(wù)需求。因此給作為朝陽的獵頭行業(yè)帶來了更大的機會，獵頭公司科銳國際的上市讓我們看到未來獵頭行業(yè)大好的發(fā)展形勢，當(dāng)然獵頭公司的發(fā)展離不開每一位從事獵頭行業(yè)的工作者，每一位資深的獵頭都具備嫻熟的技能和技巧，這些技巧和專業(yè)的技能都是經(jīng)過很長時間的磨煉才練就出來的。然而就目前獵頭市場來看，由于沒有行業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)，大小的獵頭公司參差不齊，獵頭行業(yè)人才流失嚴(yán)重，分析其原因初入行業(yè)獵頭小白沒有經(jīng)過專業(yè)的培訓(xùn)與輔導(dǎo)直接開始上手工作得到的結(jié)果就是承受不住壓力辭職了。
獵頭公司的參差不齊導(dǎo)致的另外一個問題就是掀起了獵頭市場的“價格戰(zhàn)”，目前的獵頭市場分三類：第一類是跨國獵頭公司，這類獵頭公司為世界500強企業(yè)服務(wù)，但是收費很高，所以國內(nèi)還是有很少的企業(yè)愿意使用他們的服務(wù)。第二類是在本土注冊成立的，他們的經(jīng)營比較規(guī)范專業(yè)，獵頭服務(wù)費較高但是服務(wù)的質(zhì)量和信譽能夠得到保證，在國內(nèi)有優(yōu)勢目前不超過60家。第三類就是小規(guī)模的獵頭公司，由六七個人組成的團隊，能力一般其中相當(dāng)一部分根本不具備專業(yè)能力，他們的急功心較重，一定程度上擾亂了獵頭市場的健康發(fā)展。
獵頭行業(yè)發(fā)展前景廣闊，獵頭公司科銳國際掛牌上市更加印證了這個觀點，亟待龍頭企業(yè)的崛起，帶動行業(yè)的整合，吸引更多資本注入，依靠資本杠桿的力量，推動行業(yè)的跨越式發(fā)展。
