有人工作上遇到了困難，或者心里排斥這份工作會直接跳槽。據(jù)調(diào)查，剛步入職場95后頻繁跳槽的原因，大多發(fā)現(xiàn)他們都會把“興趣”放在“錢”后面。大多數(shù)頻繁跳槽的行為只是走馬觀花看看而已，換了一批同事，換了一個新環(huán)境，換了工作內(nèi)容，看似都換了，但問題的實質(zhì)即如何跳出“我不知道自己喜不喜歡這份工作”，并沒有解決。 那么，十大獵頭公司講講職場迷茫了怎么辦?
首先，尋找自己的興趣。興趣是最好的老師，有了興趣就有了動力。那如何判斷把興趣當做工作就適合自己呢？ 你想想這三個問題： 每天在哪些事情上花的時間最多,并且不會覺得煩？ 如果每天做重復但是你喜歡的事情，你有動力嗎？比如打游戲？ 如果喜歡的事情變成工作，途中遇到一些你不認可的事情，你會接受完成任務，還是中途放棄？
其次，大概找好自己對什么感興趣，那就可以在求職市場上找找相關的崗位，結合自己目前的情況，看看從哪里入手最容易。
最后，10000小時定律，即要成為某個領域的專家，至少需要10000小時的錘煉。
在你大概清楚自己的興趣和能勝任的崗位后，就花10000小時做功課，把自己變得專業(yè)的同時提高面試成功率，起初肯定會面臨多次拒絕和否定，這個時候，除了堅持并沒有其他更好的辦法。
職業(yè)迷茫經(jīng)常出現(xiàn)在沒有清晰職業(yè)規(guī)劃的人身上，十大獵頭公司說，做一件事情什么時候開始都不晚，但20歲開始肯定比30歲開始更有優(yōu)勢。
