高邦東莞獵頭從東莞人民政府得知， 為貫徹落實(shí)《東莞市新時(shí)代創(chuàng)新人才引進(jìn)培養(yǎng)實(shí)施方案》(東府﹝2018﹞106號(hào))，為我市深化創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)、推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展提供強(qiáng)有力的人才支撐，現(xiàn)將2020年?yáng)|莞市新時(shí)代新引進(jìn)創(chuàng)新人才綜合補(bǔ)貼和能力提升扶持有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
《2020年?yáng)|莞市新時(shí)代新引進(jìn)創(chuàng)新人才綜合補(bǔ)貼和能力提升扶持申報(bào)公告》
為貫徹落實(shí)《東莞市新時(shí)代創(chuàng)新人才引進(jìn)培養(yǎng)實(shí)施方案》(東府﹝2018﹞106號(hào))，為我市深化創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)、推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展提供強(qiáng)有力的人才支撐，現(xiàn)將2020年?yáng)|莞市新時(shí)代新引進(jìn)創(chuàng)新人才綜合補(bǔ)貼和能力提升扶持有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、辦理時(shí)間和時(shí)限
受理時(shí)間：2020年5月28日-7月28日。
審核時(shí)限：申請(qǐng)人在系統(tǒng)提交申請(qǐng)后，用人單位在2個(gè)工作日內(nèi)完成審核(系統(tǒng)于8月2日關(guān)閉該審核功能)。
二、新時(shí)代引進(jìn)創(chuàng)新人才綜合補(bǔ)貼相關(guān)事項(xiàng)
(一)受理范圍
東莞市用人單位(黨政機(jī)關(guān)和財(cái)政全額供養(yǎng)事業(yè)單位除外)2017年1月1日以后新引進(jìn)的具有碩士及以上學(xué)位，或高級(jí)職稱(chēng)的人才;
在《2020年?yáng)|莞市新時(shí)代引進(jìn)創(chuàng)新人才綜合補(bǔ)貼限定用人單位范圍名單》(詳見(jiàn)附件1)中企業(yè)2017年1月1日以后新引進(jìn)的具有中級(jí)職稱(chēng)的人才、上年度在我市繳納個(gè)人所得稅不低于3萬(wàn)元的人才、具有初級(jí)職稱(chēng)、全日制本科的人才。
(二)辦理?xiàng)l件
1.人事檔案在我市;
2.2017年1月1日后引進(jìn)我市(引進(jìn)時(shí)間以首個(gè)我市用人單位為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)的起始時(shí)間為準(zhǔn));
3.與我市用人單位(黨政機(jī)關(guān)、財(cái)政全額供養(yǎng)事業(yè)單位除外)簽訂3年或以上勞動(dòng)合同，在該單位工作并依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)滿1年;其中，具有本科學(xué)歷，或具有初級(jí)或中級(jí)職稱(chēng)，或上年度在我市繳納個(gè)人所得稅不低于3萬(wàn)元的人才，僅限在《2020年?yáng)|莞市新時(shí)代引進(jìn)創(chuàng)新人才綜合補(bǔ)貼限定用人單位范圍名單》工作的人才。
(三)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)、方式及需提交材料
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條件類(lèi)別 |
最高補(bǔ)貼額度 |
補(bǔ)貼方式 |
備注 |
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正高級(jí)職稱(chēng) |
30萬(wàn)元/人 |
分5年等額發(fā)放 |
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副高級(jí)職稱(chēng)或博士 |
20萬(wàn)元/人 |
分5年等額發(fā)放 |
不分正副高級(jí)的高級(jí)職稱(chēng)人才按副高級(jí)標(biāo)準(zhǔn)補(bǔ)貼 |
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碩士 |
6萬(wàn)元/人 |
分3年等額發(fā)放 |
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中級(jí)職稱(chēng)或上年度在我市繳納個(gè)人所得稅不低于3萬(wàn)元 |
6萬(wàn)元/人 |
分3年等額發(fā)放 |
限定用人單位范圍 |
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初級(jí)職稱(chēng)或全日制本科 |
由各鎮(zhèn)街（園區(qū)）自行制定，但不得低于1萬(wàn)元/人，（市級(jí)“倍增計(jì)劃”試點(diǎn)企業(yè)人才不得低于2萬(wàn)元/人） |
一次性發(fā)放 |
限定用人單位范圍 |
備注：1.新引進(jìn)人才綜合補(bǔ)貼每人限申領(lǐng)一次。符合條件且具有我市戶(hù)籍的新引進(jìn)人才可申領(lǐng)最高補(bǔ)貼額度的100%，符合條件的非我市戶(hù)籍的新引進(jìn)人才可申領(lǐng)最高補(bǔ)貼額度的40%。綜合補(bǔ)貼分3或5年等額發(fā)放的，每年需申請(qǐng)一次。
2.新引進(jìn)人才按“就高從優(yōu)不重復(fù)”的原則享受市財(cái)政有關(guān)人才政策待遇，重復(fù)部分予以核減。
個(gè)人申請(qǐng)的申請(qǐng)材料目錄
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材料名稱(chēng) |
要求 |
原件 （份/套） |
復(fù)印件 （份/套） |
紙質(zhì)/電子版 |
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申請(qǐng)表 |
表格在系統(tǒng)打印，信息需清晰、準(zhǔn)確，并由申請(qǐng)人親筆簽名蓋指模。 |
2 |
0 |
紙質(zhì) |
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身份證 |
提交資料時(shí)須校驗(yàn)原件。 |
1 |
0 |
電子版 |
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本科：學(xué)歷證書(shū)、相應(yīng)認(rèn)證或網(wǎng)上查驗(yàn)截圖 碩博士：學(xué)位證書(shū)、本科以上學(xué)歷證書(shū)、相應(yīng)認(rèn)證或網(wǎng)上查驗(yàn)截圖 |
港澳臺(tái)地區(qū)及國(guó)外院校須提供國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)，有關(guān)證書(shū)需要同時(shí)提網(wǎng)上查驗(yàn)截圖。 |
1 |
0 |
電子版 |
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初級(jí)以上職稱(chēng)：職稱(chēng)證書(shū)、網(wǎng)上查驗(yàn)截圖或承諾書(shū)。 |
證書(shū)原則上應(yīng)在“東莞市人力資源和社會(huì)保障局”官網(wǎng)首頁(yè)的“專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格查詢(xún)”欄目或“東莞人社”微信公眾號(hào)進(jìn)行查驗(yàn)。不能在該欄目作出查驗(yàn)的，請(qǐng)按以下要求操作：（1）廣東省內(nèi)通過(guò)評(píng)審或認(rèn)定取得的證書(shū)和經(jīng)參加考試合格取得的證書(shū)可通過(guò)考試發(fā)證機(jī)關(guān)官網(wǎng)查驗(yàn)的，予以認(rèn)可；未能查驗(yàn)的，應(yīng)填寫(xiě)個(gè)人承諾書(shū)；（2）廣東省外通過(guò)評(píng)審、認(rèn)定取得的職稱(chēng)證書(shū)，須先到工作所在地人力資源分局辦理職稱(chēng)確認(rèn)。 |
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上年度納稅不低于3萬(wàn)：.完稅證明、網(wǎng)上查驗(yàn)截圖 |
稅務(wù)部門(mén)提供的完稅證明。 |
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勞動(dòng)合同 |
提交資料須校驗(yàn)原件。 |
1 |
0 |
電子版 |
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戶(hù)口簿 |
提交資料須校驗(yàn)原件（非必要材料）。 |
1 |
0 |
電子版 |
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在莞開(kāi)戶(hù)銀行卡 |
必須為東莞的一類(lèi)銀行賬戶(hù)。 |
1 |
0 |
電子版 |
三、新時(shí)代創(chuàng)新人才能力提升扶持相關(guān)事項(xiàng)
(一)扶持范圍
2017年1月1日后，在東莞市工作期間取得國(guó)家承認(rèn)的碩士以上學(xué)位或副高以上職稱(chēng)的人才。
當(dāng)前在東莞市黨政機(jī)關(guān)、財(cái)政全額供養(yǎng)的事業(yè)單位的單位工作的人才，已享受東莞市專(zhuān)業(yè)人才學(xué)歷進(jìn)修補(bǔ)助并取得對(duì)應(yīng)學(xué)位的人才均不納入扶持對(duì)象范圍。
(二)辦理?xiàng)l件
1.具有東莞市戶(hù)籍和人事檔案在東莞市。
2.當(dāng)前在東莞市用人單位(黨政機(jī)關(guān)、財(cái)政全額供養(yǎng)的事業(yè)單位除外)工作并依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)滿1年。
3.2017年1月1日后，在東莞市工作的期間取得國(guó)家承認(rèn)的碩士以上學(xué)位或副高以上職稱(chēng)。
(三)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)、方式及需提交資料
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條件類(lèi)別 |
扶持標(biāo)準(zhǔn) |
扶持方式 |
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取得正高級(jí)職稱(chēng) |
5萬(wàn)元/人 |
一次性發(fā)放 |
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取得副高級(jí)職稱(chēng)或博士學(xué)位（取得不分正副高級(jí)的高級(jí)職稱(chēng)，按取得副高級(jí)職稱(chēng)標(biāo)準(zhǔn)扶持） |
4萬(wàn)元/人 |
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取得碩士學(xué)位 |
2萬(wàn)元/人 |
紙質(zhì)申請(qǐng)材料的手寫(xiě)材料應(yīng)當(dāng)字跡工整、清晰，復(fù)印清晰、大小與原件相符，申請(qǐng)人需提供原件以供核對(duì)。
個(gè)人申請(qǐng)的申請(qǐng)材料目錄
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材料名稱(chēng) |
要求 |
原件 （份/套） |
復(fù)印件 （份/套） |
紙質(zhì)/電子版 |
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申請(qǐng)表 |
表格在系統(tǒng)打印，信息需清晰、準(zhǔn)確，并由申請(qǐng)人親筆簽名蓋指模。 |
2 |
0 |
紙質(zhì) |
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身份證 |
提交資料時(shí)須校驗(yàn)原件。 |
1 |
0 |
電子版 |
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學(xué)位提升：學(xué)位證書(shū)、相應(yīng)認(rèn)證或網(wǎng)上查驗(yàn)截圖。 |
港澳臺(tái)地區(qū)及國(guó)外院校須提供國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)，有關(guān)證書(shū)需要同時(shí)提網(wǎng)上查驗(yàn)截圖。 |
1 |
0 |
電子版 |
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職稱(chēng)提升：職稱(chēng)證書(shū)、網(wǎng)上查驗(yàn)截圖或承諾書(shū)。 |
證書(shū)原則上應(yīng)在“東莞市人力資源和社會(huì)保障局”官網(wǎng)首頁(yè)的“專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格查詢(xún)”欄目或“東莞人社”微信公眾號(hào)進(jìn)行查驗(yàn)。不能在該欄目作出查驗(yàn)的，請(qǐng)按以下要求操作：（1）廣東省內(nèi)通過(guò)評(píng)審或認(rèn)定取得的證書(shū)和經(jīng)參加考試合格取得的證書(shū)可通過(guò)考試發(fā)證機(jī)關(guān)官網(wǎng)查驗(yàn)的，予以認(rèn)可；未能查驗(yàn)的，應(yīng)填寫(xiě)個(gè)人承諾書(shū)；（2）廣東省外通過(guò)評(píng)審、認(rèn)定取得的職稱(chēng)證書(shū)，須先到工作所在地人力資源分局辦理職稱(chēng)確認(rèn)。 |
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勞動(dòng)合同 |
提交資料時(shí)須校驗(yàn)原件。 |
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0 |
電子版 |
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戶(hù)口簿 |
提交資料時(shí)須校驗(yàn)原件。 |
1 |
0 |
電子版 |
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在莞開(kāi)戶(hù)銀行卡 |
必須為東莞的一類(lèi)銀行賬戶(hù)。 |
1 |
0 |
電子版 |
溫馨提示：個(gè)人要嚴(yán)格按規(guī)定申請(qǐng)補(bǔ)貼，對(duì)弄虛作假，以隱瞞或虛報(bào)相關(guān)信息冒領(lǐng)相關(guān)補(bǔ)貼的，經(jīng)查實(shí)后將取消申請(qǐng)資格，對(duì)已撥付的財(cái)政補(bǔ)貼資金予以追繳;構(gòu)成犯罪的，依法追究相應(yīng)法律責(zé)任。
四、辦理程序
(一)網(wǎng)上申報(bào)
申報(bào)人及所在單位在“東莞市專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才服務(wù)系統(tǒng)”(網(wǎng)址：http://59.37.20.103/jsrc)或在“東莞市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)”(網(wǎng)址：http://dghrss.dg.gov.cn/)點(diǎn)擊進(jìn)入，分別注冊(cè)個(gè)人、企業(yè)賬戶(hù)，并于規(guī)定時(shí)間前登陸提交申請(qǐng)材料，逾期將無(wú)法申請(qǐng)。申報(bào)人須查清自身人事檔案管理單位，并正確填寫(xiě)自身人事檔案管理單位信息，填報(bào)信息不真實(shí)、不準(zhǔn)確的，影響后續(xù)審核的，后果自負(fù)。
(二)單位審核
申請(qǐng)人所在單位須規(guī)定時(shí)間前登陸系統(tǒng)進(jìn)行審核，逾期將無(wú)法審核。
(三)鎮(zhèn)街(園區(qū))審核
用人單位審核通過(guò)后，由所屬鎮(zhèn)街(園區(qū))人力資源社會(huì)保障分局審核申報(bào)材料的完整性、真實(shí)性和是否符合各類(lèi)條件。
(四)市級(jí)審核和核實(shí)
市人力資源社會(huì)保障局會(huì)同各鎮(zhèn)街(園區(qū))人力資源和社會(huì)保障分局、有關(guān)部門(mén)及單位核實(shí)申請(qǐng)人的檔案情況、戶(hù)籍情況及納稅情況，并按照相關(guān)規(guī)定在線審核申報(bào)材料。
(五)遞交紙質(zhì)材料
申請(qǐng)材料通過(guò)市人力資源社會(huì)保障部門(mén)在線審核后，申請(qǐng)人可登陸系統(tǒng)打印申請(qǐng)審核表(一式兩份，雙面打印)，經(jīng)用人單位和檔案管理單位(非黨政機(jī)關(guān)和非組織人社系統(tǒng)單位的檔案管理單位)加具意見(jiàn)，由申請(qǐng)人本人攜帶相關(guān)證明材料原件，送所在鎮(zhèn)街(園區(qū))人力資源和社會(huì)保障分局。各街鎮(zhèn)(園區(qū))人力資源和社會(huì)保障分局應(yīng)認(rèn)真核對(duì)申請(qǐng)人在申報(bào)系統(tǒng)上所上傳證明材料與原件是否相符。經(jīng)審核無(wú)異議的，及時(shí)將通過(guò)的申請(qǐng)匯總并加蓋公章后送市人力資源和社會(huì)保障局。
(六)報(bào)市政府審定
市人力資源和社會(huì)保障局將擬通過(guò)的申請(qǐng)名單向社會(huì)公示5天，公示無(wú)異議后征求有關(guān)部門(mén)意見(jiàn)，收集相關(guān)部門(mén)意見(jiàn)后報(bào)市政府審定。
(七)資金下達(dá)撥付
市政府審定同意后，市人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同市財(cái)政局向鎮(zhèn)街(園區(qū))下達(dá)市級(jí)承擔(dān)的補(bǔ)貼資金，鎮(zhèn)街(園區(qū))根據(jù)規(guī)定配套補(bǔ)貼資金，由鎮(zhèn)街(園區(qū))人力資源和社會(huì)保障分局會(huì)同鎮(zhèn)街(園區(qū))財(cái)政分局向個(gè)人撥付補(bǔ)貼資金。
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