工作內(nèi)容：
1、負(fù)責(zé)營(yíng)業(yè)部范圍內(nèi)客戶開發(fā)拓展，維護(hù)商家客戶關(guān)系，客戶異常處理，保證服務(wù)質(zhì)量；
2、負(fù)責(zé)營(yíng)業(yè)部團(tuán)隊(duì)建設(shè)，打造高績(jī)效團(tuán)隊(duì)，營(yíng)造良好的組織氣氛，不斷提高員工質(zhì)量和員工滿意度；
3、負(fù)責(zé)制定運(yùn)力計(jì)劃，進(jìn)行配送物資、運(yùn)營(yíng)場(chǎng)地及各種異常管理；
4、負(fù)責(zé)日常事務(wù)及資金安全管理，保持業(yè)務(wù)量和營(yíng)業(yè)額的持續(xù)增長(zhǎng)，以及應(yīng)收貨款的回收等。
5、小哥收派作業(yè)管理，提升營(yíng)業(yè)部的攬派時(shí)效、客訴、破損等運(yùn)營(yíng)指標(biāo)。
任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷，有物流公司網(wǎng)點(diǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)1-3年；有物流產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)或者資源者優(yōu)先考慮。
2、熟練操作電腦和使用辦公軟件及報(bào)表制作；
3、有良好的職業(yè)道德操守，強(qiáng)烈的責(zé)任心，具有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；
4、認(rèn)同公司企業(yè)文化，有強(qiáng)烈上進(jìn)心和創(chuàng)收思維，有較強(qiáng)的溝通和應(yīng)變突發(fā)事件能力；
5、符合京東價(jià)值觀：客戶為先、誠(chéng)信、創(chuàng)新、感恩、拼搏、擔(dān)當(dāng)。
